El programa de mentorías del proyecto Talento Valladolid, que conecta a profesionales de éxito con estudiantes o recién licenciados de la Universidad de Valladolid ha arrancado con buenas cifras. Más de 130 personas han solicitado participar en este proceso de orientación y aprendizaje: 51 mentores y 71 “mentees”.

Dos Tipos de Mentorías

El programa ofrece dos tipos de mentorías: asesoramiento para la carrera profesional, para el que se han organizado 48 parejas, y asesoramiento para proyectos emprendedores, con 18. Cada proceso de aprendizaje, de tres meses máximo, garantiza un enfoque práctico y resultados concretos. 

¿Quiénes son mentores?

Los mentores son líderes en sus campos, con una experiencia reconocida de más de 5 años; comparten sus conocimientos y experiencias de manera voluntaria y desempeñan un papel crucial para impulsar las carreras de los participantes.

El mentor debe ser una figura respetada y especializada en su sector. Su misión es ser guía y orientar a los que participan en el programa.

¿Quién son los “mentees”?

Los “mentees” son personas en busca de guía y apoyo en sus metas académicas, profesionales y personales. Se benefician del conocimiento, experiencia y consejos de un mentor experimentado. Juegan un papel activo y comprometido en el proceso, dispuestos a aprender, hacer preguntas, aceptar la retroalimentación y trabajar para alcanzar los objetivos acordados.

Colaboración Ayuntamiento y Universidad

El programa Talento Valladolid establece por primera vez en nuestra ciudad un marco de colaboración entre instituciones para cuidar y apoyar a las personas con talento. Lo impulsa el Ayuntamiento de Valladolid a través de su Agencia de Innovación y Desarrollo Económico, en colaboración con la Universidad de Valladolid, la Fundación General de la Universidad de Valladolid y el Parque Científico de la Uva.